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Investir em cursos após a graduação: vale a pena mesmo?

  • 6 de maio de 2021

A busca por cursos de pós-graduação, capacitação e habilitação, aumentou significativamente nos últimos anos. Os motivos são vários, dentre eles o crescimento da concorrência e o aumento salarial para quem tem um diferencial a mais, apontam alguns especialistas e claro, isso não é diferente na área de odontologia.

Continue a leitura deste conteúdo e conheça melhor não só os benefícios de investir em cursos após a graduação, mas também a média de investimento do brasileiro. De bônus, veja o que as empresas pensam a respeito da qualificação após a graduação, a partir de seu posicionamento e atitudes.

Será que vale a pena investir em cursos após a graduação?

Hoje, investir na qualificação após a graduação é fundamental não só para quem busca se destacar no mercado e vencer a concorrência mesmo em tempos de crise, mas também para quem deseja alavancar a carreira e obter excelentes aumentos salariais.

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Aumento salarial

Segundo recentes pesquisas, um profissional pós-graduado ou, mesmo, mais capacitado (que possui cursos de capacitação, habilitação e aperfeiçoamento) chega a receber até 12% de reajuste. Já os profissionais que contam somente com a graduação, recebem, em média, 4,6%.

Como exemplo, podemos citar um caso hipotético de um dentista que ganha uma média salarial de R$ 5.000,00. Caso ele possua cursos que o diferencie, como o de Odontologia Hospitalar, pode ter um rendimento de até 80% a mais. 

No caso de quem tem especialização ou até mesmo mestrado ou doutorado, pode ganhar bem mais. No serviço público, por exemplo, existe uma política de incentivo à qualificação que pode fazer com que um servidor ganhe até 72%, tendo como parâmetro o seu vencimento básico. São o caso das instituições de ensino federal, como os IF’s e UF’s.

No serviço público, conta-se com incentivos tabelados, que são criados respeitando o processo legislativo. Já na iniciativa privada, uma pesquisa recente apontou que o percentual de aumento pode ser bem maior e atingir, por exemplo, 118%, a depender do cargo que se ocupa, bem como de seu nível de responsabilidade e complexidade. Nesse sentido, podemos citar os cargos de direção e gerência.

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Concorrência

Em se tratando especificamente da concorrência, um estudo sobre o mercado de trabalho feito pela Financial Times revelou que estudantes com diploma de pós-graduação têm até 70% de chance de conseguir um emprego após os três primeiros meses deste ato.

A pesquisa, além considerar o nível de qualificação do estudante, pontuou outros aspectos, como experiência profissional anterior. Os alunos sem experiência conseguiram, mesmo estando nessa condição, se colocar no mercado. Os que possuíam experiência fizeram uma pontuação maior durante o processo seletivo.

Isso aponta para um fato: a qualificação ou habilitação profissional após a graduação é, hoje, não apenas uma opção, mas uma exigência para quem deseja se sobressair mesmo estando um passo atrás de quem já possui experiência na área.

Além disso, o Brasil conta, atualmente, com milhares de programas de qualificação profissional e acadêmica, espalhados tanto pelas universidades públicas, como pelas privadas e entidades de profissionalização. Isso, por um lado, se apresenta como positivo, pois desenvolve recursos humanos qualificados, porém, por outro, acirra a concorrência — motivo pelo qual as pessoas devem se especializar e se qualificar ainda mais, isto é, caso elas não queiram ser ultrapassadas.

Estima-se que o país tenha, contemporaneamente, cerca de 800 mil mestres e doutores, não considerando, ainda, profissionais com cursos de capacitação, extensão e aperfeiçoamento, segundo a Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior do governo federal.

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Média de investimento do brasileiro em cursos após a graduação

De acordo com uma pesquisa desenvolvida pela agência de consultoria Hoper, o faturamento do mercado educacional privado brasileiro (entidades profissionalizantes, faculdades privadas etc.) saltou de um faturamento de R$ 24,7 bilhões, em 2011, para R$ 32 bilhões, em 2013, obtendo assim um crescimento de 30%. Já no ano de 2017, faturou R$ 50 bilhões.

Ainda que a pesquisa não traga dados específicos em relação ao investimento em cursos após a graduação (capacitação, extensão, aperfeiçoamento etc), percebe-se, claramente, que existe um forte crescimento desse setor, que, em parte, é alimentado pela necessidade que as pessoas têm em se profissionalizar para se destacar no mercado.

O setor de educação privada responde, conforme dados do Ministério da Educação, por cerca de 75% da quantidade de estudantes matriculados em cursos de ensino superior e demais modalidades. Fala-se que, no Brasil, há cerca de 9 milhões de estudantes matriculados em cursos de graduação, mestrado e doutorado, além de cursos técnicos.

A partir desses dados, podemos ter uma noção básica em relação ao investimento médio do brasileiro com relação à sua formação e qualificação após a graduação.

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Média de investimento de empresas em cursos de qualificação

Um estudo, desenvolvido pela Época Negócios, revelou um forte crescimento não só de pessoas físicas investindo em sua profissionalização e capacitação após a graduação, mas também de pessoa jurídica para aperfeiçoar os seus recursos humanos.

De acordo com a pesquisa, o investimento em treinamento e capacitação cresceu 33% nos últimos anos. O valor médio investido pelas empresas foram cerca de R$ 625,00 por cada profissional.

A partir dos números apresentados com relação ao faturamento das entidades de profissionalização e educação, bem como a quantidade de alunos matriculados, pode-se ter uma noção da média de investimento do brasileiro em relação à sua qualificação após a graduação.

Mais do que isso, revelam que essa preocupação não se limita somente à pessoa física. Os empresários sabem que a qualificação constante de seus recursos humanos é um fator que contribui não só para a redução de custos de sua organização, mas também para aumentar sua eficiência, produtividade e competitividade. Tanto que investem altos valores por cada colaborador.

Já que estamos falando em cursos após a graduação, aumento salarial e diferenciação competitiva, aproveite para conhecer nosso Curso de Habilitação em Odontologia Hospitalar e dê um passo à frente na sua carreira, atuando como cirurgião-dentista dentro dos hospitais.

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